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Carina Sedano: "Volvió el SUTE de las escuelas"

La titular del gremio docente se mostró satisfecha tras el acuerdo alcanzado con el gobierno, aunque destacó que quedan numerosos puntos por solucionar.

Martes, 15 de Marzo de 2022

El Gobierno de Mendoza cerró este lunes la paritaria salarial con el gremio estatal del SUTE, quienes aceptaron la última propuesta que ya habían sellado otros sectores.

"Terminamos el año pidiendo partitarias, primero ofrecieron un bono en negro y terminamos con un bono en blanco no atado al presentismo", explicó la Secretaria General, Carina Sedano en diálogo con Primera Mañana. "Antes no se debatía en escuelas. Nuestro primer eje de campaña fue recuperar la paritaria". 

Más allá del acuerdo, Sedano destacó que la relación con el gobierno fue tirante: "porque debatimos numerosos items. Realizamos una movilización de quince mil personas, fuimos a la Fiesta de la Cosecha, fuimos al Carrusell. No había plenarios tan concurridos".

"El jueves terminó el debate por departamentos. Diez pidieorn que aceptáramos y ocho que no", detalló la titular del SUTE en elaire de Aurora FM. "En 2019 el aumento fue en diciembre de 2018, en 2020 no tuvimos aumento y en 2021 nos aumentaron por decreto. Las bases reclamaban no haber esuchado la voz del sindicato. Una vez bajada la paritaria se volvió a debatir. Ha vuelto el SUTE de las escuelas".


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"Tenés el 40% en el básico y después tenés el 17% de incremento en el Estado Docente y en el convenio 2008 para los celadores. El impacto acá no va al básico, sino en la antigüedad por eso es tan favorable". El gremio que conduce Carina Sedano firmó el acuerdo que consiste en un aumento salarial del 40% al básico en siete tramos, un bono remunerativo de anual de $7.200, un incremento del 44% del ítem "Estado Docente", y una suma única de $10.000 por "Ayuda Útiles". En cuanto a celadores, la suma será de unos 9 mil en concepto de "ayuda vestimenta".

Asimismo, la funcionaria detalló que los docentes percibirán ese monto "por agente", es decir que si una educadora posee -por ejemplo- dos cargos, se le liquidarán $14.400.

"Todavía tenemos la paritaria no salarial: infraestructura, que es un punto débil, OSEP, que estamos de con otros gremios, titularizaciones de celadores y docentes, entre otros temas", concluyó Sedano.