Durante 2025, el Ministerio de Producción, a través de su Subsecretaria de Empleo y Capacitación, impulsó más de 300 instancias de formación orientadas al empleo, acompañando a trabajadores, jóvenes y emprendedores de toda la provincia y fortaleciendo sectores clave de la economía local.

Las capacitaciones, brindadas a través de la Coordinación de Mejora de la Empleabilidad, abarcaron una amplia diversidad de rubros productivos, con una mirada transversal de equidad de género y articulación con empresas, municipios, cámaras e instituciones educativas. Entre las principales líneas de formación se destacaron soldadura, transporte, producción textil, diseño, calzado y mecanización vitivinícola, promoviendo la incorporación de mujeres en oficios históricamente masculinizados y fortaleciendo la autonomía económica.

En paralelo, se consolidaron acciones orientadas a juventudes, tecnología y economía del conocimiento, con más de 5.300 personas capacitadas en áreas como desarrollo de videojuegos, inteligencia artificial, contenidos digitales y fabricación digital. Eventos como Maker Day, el Festival Latinoamericano de Arte y Tecnología (FLAT) y la Global Game Jam posicionaron a Mendoza como polo creativo y tecnológico.

El sector audiovisual y las industrias creativas también contaron con una línea específica de formación, con más de 60 personas capacitadas en producción audiovisual, actuación, creación de contenidos y herramientas profesionales para la inserción laboral.

La formación en idiomas orientados al trabajo y al turismo alcanzó a más de 150 personas, con cursos de inglés y portugués dictados en el Gran Mendoza, Valle de Uco y zona Sur, mientras que las capacitaciones vinculadas al turismo y la gastronomía permitieron fortalecer la calidad de los servicios y las experiencias de valor en bodegas y destinos turísticos.

Asimismo, se desarrollaron capacitaciones en oficios con alta demanda laboral -como electricidad, refrigeración, cámaras de seguridad, electrónica automotor y auxiliar gasista- junto con propuestas de formación para la empleabilidad, finanzas y primeros pasos en el mundo del trabajo.

A estas acciones se sumaron jornadas masivas de empleabilidad y formación financiera, que alcanzaron a más de 3.200 personas en varios departamentos de la provincia.